Test AL: Transformer les dynamiques humaines et collectives

Bienvenue sur ALMA Dynamics, une approche novatrice créée par André Langlois et Maurice Andriamihaja pour comprendre et transformer les dynamiques humaines et collectives au sein des territoires, des entreprises et des équipes faisant face à des tensions ou des changements majeurs.

Pourquoi choisir ALMA Dynamics ?

Chaque organisation est constellée de forces invisibles sous forme de tensions telles que les incompréhensions, les blocages, les conflits sous-jacents, la démotivation et les non-dits. Ces tensions ne sont pas des obstacles, mais des signaux révélateurs de ce qui nécessite une évolution, un changement ou une réorientation.

ALMA Dynamics éclaire ces tensions, clarifie les relations entre les acteurs et contribue à construire un chemin de transformation collectif et partagé.

Principaux signaux à observer :

• Incompréhensions persistantes entre différents services ou acteurs.

• Conflits latents enkystés dans l'organisation.

• Démotivation, perte de sens et découragement.

• Silences pesants, non-dits et réunions stériles.

• Décisions ne se concrétisant pas en actions tangibles.

Notre approche

Notre mission est d'offrir aux décideurs une vision éclairée et partagée de la réalité des situations pour agir avec pertinence et efficacité. Nous proposons :

• Une analyse approfondie des dynamiques humaines en présence.

• Une clarification des enjeux réels et des interactions existantes.

• Une mise en cohérence des acteurs, des décisions et des actions à entreprendre.

• Une mobilisation concrète et ancrée dans le quotidien opérationnel.

Secteurs d'intervention

ALMA Dynamics s'adresse à toutes les organisations devant jongler avec les enjeux humains, les contraintes opérationnelles et les mutations rapides, notamment :

• Collectivités locales et intercommunalités.

• Directions générales et comités exécutifs.

• Entreprises industrielles et de services.

• Équipes managériales et équipes projet.

• Organisations publiques et parapubliques.

Une approche centrée sur l'humain

Chez ALMA Dynamics, nous privilégions une approche centrée sur les individus, les relations, les tensions, les histoires et les réalités vécues. Nous aidons les responsables à mieux comprendre, à agir avec justesse tout en respectant les identités et les contraintes de chacun.

Prêt à transformer vos dynamiques ?

Nous vous invitons à échanger sur votre contexte, les tensions actuelles et vos aspirations en matière de transformation. Ce premier dialogue nous permettra de cartographier les dynamiques en jeu et de tracer un plan réaliste pour la transformation.

N'hésitez pas à demander un diagnostic ALMA Dynamics ou à découvrir des exemples concrets de notre démarche co-créée par André Langlois et Maurice Andriamihaja, au service des territoires et des organisations en quête de changement positif.